Zájem o brigády ve firmách z oboru podnikových služeb roste, a to nejen v průběhu letních prázdnin. Namísto stáží, které nejsou českými školami dostatečně podporované, studenti hledají první pracovní zkušenosti na brigádách. Dle asociace ABSL, která na českém trhu sdružuje centra podnikových služeb, se chuť studentů zapojit se do pracovního procesu meziročně zvýšila dokonce o desítky procent a často převyšuje nabídku pracovních míst.
Měsíc: Srpen 2018
Mobilita proniká i do hledání zaměstnání
Personální agentura Grafton Recruitment zpřístupnila novou mobilní aplikaci s názvem Grafton Job Search, která uchazečům o práci umožňuje přehledně a rychle procházet aktuální pracovní nabídky a snadno na ně reagovat přímo z mobilního zařízení.
Zkušenosti s automatizací procesů v SAP Services přispívají k rozvoji řešení SAP Leonardo
Zkušenosti z úspěšných projektů robotizace vybraných finančních a HR procesů v pražském centru podnikových služeb SAP Services přispívají k rozvoji platformy SAP Leonardo. Cenné jsou zejména analýzy a návrhy nejlepších praktik, postupů a inovací z oblasti HR, stejně jako zkušenosti s využitím prvků umělé inteligence a strojového učení.
Jak vypadá budoucnost práce v bankovnictví? Smíšená realita, algoritmická mechanika a univerzální služby
Diskuse o možném dopadu technologií na pracovní trh stále sílí a odhady celosvětové úrovně automatizace se pohybují mezi 14 %a 47 % pracovních míst. Většina českých bank a pojišťoven v posledních dvou letech testuje a zavádí roboty a umělou inteligenci a hlásí nárůst produktivity. Rychlý technologický pokrok vyvolává množství obav, ale zároveň otevírá dveře nepoznaných možností.
Hledá se vynálezce
Renishaw, přední světová společnost v oboru strojírenských a vědeckých technologií, spustila novou edukační kampaň a anketu Český vynálezce, která vznikla ve spolupráci s Technickým týdeníkem. Projekt se rozhodl zmapovat českou i slovenskou invenci v průběhu společné historie. Cíl je zřejmý – hledá se nejvýznamnější československý vynálezce.
SAP učí mladé programovat, neziskovkám nabízí grant
Společnost SAP investuje přes 250 tisíc eur do iniciativy Meet and Code, která podporuje digitální vzdělávání mládeže ve 22 evropských zemích. Meet and Code je součástí projektu EU Code Week a má za cíl učit mladé lidi kódovat a programovat. Neziskové organizace či školy mohou o grant pro své vzdělávací aktivity cílené na věkovou kategorii 8 – 24 let zažádat do 15. září, samotný EU Code Week proběhne od 6. do 21. října. Novinkou letošního ročníku jsou ceny za nejlepší projekty.
Pokračování textu SAP učí mladé programovat, neziskovkám nabízí grant